Mă adresez directorilor generali și profesorilor.
Directorilor de școli și managerilor. Politicienilor, liderilor de comunități și factorilor de decizie, în general.
Vrem să ne exprimăm, să învățăm și să-i inspirăm pe toți ceilalți să facă o schimbare.
Avem o nevoie înnăscută de a stabili legături umane profunde, de a fi curioși și de a ne implica în ceea ce facem.
Ne dorim ca tot ce facem să aibă un sens și, de asemenea, să dăm dovadă de creativitate și să contribuim la binele celor din jur.
Vrem să ne asumăm riscuri, să ne acceptăm vulnerabilitățile și să fim curajoși.
℗PUBLICITATE
Când educația și munca sunt dezumanizate – ceea ce se întâmplă, atunci când nu mai suntem recunoscuți și încurajați să îndrăznim, ori atunci când nu contează decât ceea ce producem sau cum ne achităm de sarcini – ne detașăm efectiv și renunțăm tocmai la lucrurile de care ceilalți au nevoie de la noi: talente, idei și pasiuni.
Ceea ce vă cerem este să vă implicați alături de noi, să vă exprimați alături de noi și să învățați de la noi.
Feedback-ul este una dintre funcțiile respectului; dacă nu veți discuta sincer, cu noi despre punctele noastre tari și oportunitățile de a ne dezvolta, vom pune sub semnul întrebării atât contribuția, cât și implicarea noastră.
Mai mult ca orice, vă cerem să vă exprimați, să vă arătați și să fiți curajoși. Îndrăzniți cu orice preț, alături de noi!
CITEȘTE ÎN CONTINUARE
